【深圳市科伟达超声波设备有限公司 --公司基本资料】
2017-07-27日 于龙华总部现场招聘
地址区域： 大浪街道  企业类别： 公司 【仅作参考】 企业性质： 不限 
所属行业： 机械制造及设备  企业规模： 1000人左右  预订展位： 3C8
【企业简介】
科伟达(KEEPAHEAD)超声波设备有限公司是一家超声波设备研制、生产、销售及开发各种高难度清洗技术的大型中外合作企业,国内超声波行业,当今唯一的一家大型高新技术企业,成立于九十年代中期(1997年),现已发展成为拥有员工近300人,各类高中级专业技术人才数十名,厂房面积20000平方米的科伟达现代化工业园,销售额平均每年以较快速度增长,国内一流的的大型超声波清洗机、塑焊机制造企业。科伟达公司是通过ISO9001:2000版国际质量体系认证的企业,在开发、设计、采购、生产、服务的整体过程有极其严谨的执行程序.积极响应联合国和国家环保总局关于“淘汰ODS物质”的号召,与国内外清洗业密切合作,开发出环保型超声波清洗、喷洗的新技术、新工艺,与国际先进清洗技术保持同步,核心元器件广泛采用国外名牌产品,生产的设备性能可靠、耐用。特别在光学、液晶、机械五金、电子、半导体等行业有一套先进的环保清洗工艺,环保产品遍及全国、港台及东南亚、日本、中东、欧洲等国家和地区,是国内制造环保清洗机的先进企业,在行业中有较高的知名度。 
公司在香港、上海、温州、哈尔滨等大中城市设有分支机构,售后服务部为客户建立服务档案,实行定期客户回访制度,为维护设备正常运行不遗余力,极大保证了客户的最大利益,拥有一批忠实、固定的用户。 
面向21世纪,科伟达公司将全面提升管理素质,通过现代化的生产基地建设,通过体制创新和人才队伍的优化组合,将公司建设成高科技的大型企业集团。 
【生产产品或经营范围】
超声波清洗机、超声波塑料焊接机的生产，经营进出口业务，普通货运 
【2017-07-27日】 在三和连锁龙华总部,现场招聘以下职位,欢迎您到时亲临现场参加应聘.
职位名称 性别 年龄 学历 人数 时间 具体要求
业务员      大专  10人  上午  要求:机械、电子、材料类专业毕业
1、1年以上机械设计工作经验;有自动化设备设计经验者优先;
2、有自动化行业从业经验者优先


 
市场部文员      大专  2人  上午 
2.电脑操作熟练,办公软件,PPT,EXCEL ,WORD文档制作
3.负责公司网站管理,(展会及网络上)对公司企业的宣传 ,负责网络营销(含各省,各个行业邮件的推广,电话沟通)
4.对信息获取,业务拜访及对老客户信息的跟踪
5.有1年以上的工作经验,相同行业的优先考虑
5.待遇:底薪加提成,具体面议 
机械工程师      不限  1人  上午  1.精通CAD,SolidWorks及常用办公软件
2.机械制造相关专业,有三年以上自动化非标机械设备设计经验,
3.能独立完成非标设备方案的制作,成本核算
4.熟悉钣金加工,对标准元器件选型熟悉,具有超声波非标清洗设备设计经验着优先 
电器修理工      中技  2人  上午  具备电器维修经验,动手能力强,懂电路图,有电工证 
机械修理工      高中  2人  上午  熟悉传动原理,具有一定机械维修能力,动手能力较强;懂三视图,会焊接者优先。 
焊工钳工/氩弧焊      中技  10人  上午  招聘要求:有焊工从业证,具有氩焊焊接工作二年,熟悉看懂CAD图纸,并熟悉各种型材,从事过超声波设备制作和医疗行业者优先 
销售助理      中专  3人  上午  专科以上,形象好,性格活泼开朗,有销售助理工作经验,有采购招投标标书制作经验的优先
 
人事行政主管      大专  1人  上午  1、根据公司年度战略制定人力资源年度计划,评价人力资源现状与需求
2、负责制定并监督执行公司的年度人力资本预算,有效控制人力成本
3、制定、审核、修订人力资源制度,确保有助于维护员工士气和激励员工
4、建立健全公司人力资源管理体系,确保人力资源工作按照公司目标日趋科学化、规范化
5、根据公司发展的需求,结合外部薪酬情况,制定与优化公司的薪酬体系
6、负责公司人才的招聘、选拔与人力资源配置负责公司企业文化建设
7、全面负责员工培训与能力开发工作,并对各部门培训工作进行监督、指导及评估
8、建立并完善绩效管理体系,结合电子行业特性正确引导员工规划个人职业发展
9、负责公司对外劳动、人事业务管理,负责内部劳资关系的协调与处理
10、通过专业化分类,建立健全人力资源信息档案,建立公司高端人才简历库
11、协调公司各部门关系,理顺公司行政体系运行通道,不断完善组织功能
12、负责公司行政、后勤、5S相关工作负责制定和完善公司行政、后勤规章制。
要求:8年及以上人力资源管理经验曾亲自主导过制度、流程、考核体系的建立,熟悉企业文化推行流程有实际的5S推行经验IT管理熟悉,懂一定的IT专业知识。 
管路工      高中  2人  上午  熟悉不锈钢管道及PVC管道安装,有纯水设备安装经验者优先(3-5名)工资面议,无职业病及家族病史。 
装配电工      中技  6人  上午  1、有电工证,服从管理,吃苦耐劳,品行端正
2、有做过大型非标机电气装配经验
3、同行工作经验1年以上优先考虑
 
生产文员(急)      高中  1人  上午  1年以上工作经验,能够熟练操作办公软件,有跟单经验,性格开朗,工作细心。 
产品经理      不限  1人  上午  有医学检验专业背景优先
3 从事过检验科或病理科产品销售1年以上,有丰富的产品推广和宣传经验
4.具备优秀的语言表达和演讲能力
5.具备独立解决问题的能力和很强的抗压能力,敢于接受新挑战 
6.身体健康,精力充沛,能适应高强度的工作状态,具备良好的身体和心理调适能力,能够适应经常出差
 
销售总监      不限  1人  上午  工作职责:
负责病理科产品的技术研发、定型生产、市场推广、产品销售、售后服务、客户反馈、信息收集、改良跟踪、更新换代等工作,对产品在市场上生存的全过程进行协调,通过各种手段的运用,使得公司能够通过该产品而获得盈利
2.从事过检验科或病理科产品销售3年以上,有丰富的产品推广和宣传经验,并有实质性的客户业绩证明
3.掌握先进的营销方法,对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验
4.具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力
5.具备优秀的领导能力、团队管理能力
6.具备优秀的语言表达和演讲能力
7.具备独立解决问题的能力和很强的抗压能力,敢于接受新挑战 
8.身体健康,精力充沛,能适应高强度的工作状态,具备良好的身体和心理调适能力