【德兴璞电子(深圳)有限公司 --公司基本资料】 2017-07-26日 于龙华总部现场招聘 |
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地址区域: | 石岩街道 | 企业类别: | 电子厂 【仅作参考】 | 企业性质: | 不限 |
所属行业: | 电器、电子、通讯设备 | 企业规模: | 300人左右 | 预订展位: | 3C38 |
【企业简介】 | |||||
公司创立于1995年,是一家致力于电声产品、数字影音和智能家具音响系统的高新科技企业。前身主要从事设计、研发、生产扬声器系列产品,后延伸音响整机产品等到目前将近二十年的历史,也经常会到全国各地开展览会与同行互相交流经验,从中取其精华去其糟粕。 目前我们的产品从单一的无源音响、有源音响、扬声器、耳机、汽车喇叭等,产品规格从小指头的耳机喇叭到18寸大的专业音响都有大量的生产与销售,经过多年不懈的努力,公司产销总值及利税也在逐年增长。 公司自创建以来始终坚持“互赢互利,携手共进”的经营理念,合作伙伴日愈增加,公司的规模日渐膨大,实力不断增强,迄今下属子公司有:深圳市万圣音响有限公司、香港新达电子元件有限公司、德兴璞电子(深圳)有限公司、旺兴达(丰顺)电子有限公司。 目前,在丰顺经济开发区建立了5万多平方米的旺兴达高新产业园万圣品牌生产基地,共有员工1000余人,拥有高素质的软硬件产品专业研发和技术人员三百余人。在全国和海外近80个国家分别建立了营销网点。产品已顺利通过了3C认证、蓝牙BQB、CE、FCC、IS09001质量管理体系等等相关认证。并获得了中国工信部电子第五研究所,中国赛宝实验室对我们在企业管理升级和品牌培育等方面的技术指导。 一直以来,万圣始终专注于电声事业,坚持以“品质取得信任,以创新创造差异,以技术赢得优势”为原则,以持续为用户提供优质电声产品为己任。并始终坚持以产品创新和管理创新为企业发展提供推动力,不断吸收行业最新的产品技术,紧跟国内国际市场节奏,引进科学的人才竞争机制,实行信息化、系统化、规范化的管理。 未来,我们将持续创新、迎接挑战,不断超越,扩大公司的业务领域与规模。在加快品牌建设和提供优质产品的同时,不断的为我们的合作伙伴创造更多价值,为社会创造更多的效益,为我们实现更多的梦想。 |
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【生产产品或经营范围】 | |||||
生产经营喇叭、音箱、CD机、DVD机、数码相框、变压器、GPS汽车导航定位器。 |
【2017-07-26日】 在三和连锁龙华总部,现场招聘以下职位,欢迎您到时亲临现场参加应聘. | ||||||
职位名称 | 性别 | 年龄 | 学历 | 人数 | 时间 | 具体要求 |
生产拉长 | 不限 | 2人 | 上午 | 男女不限、22-35周岁、中专以上学历、能够熟练使用电脑及办公软件。 岗位要求 1、多年电子产品组装拉线管理工作经验; 2、有排位、提升产量、懂电子音箱产品优先考虑; 4、需在(广东梅州丰顺上班)。 |
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总经理/助理 | 不限 | 1人 | 上午 | 女性、20-36周岁、大专以上学历、能够熟练使用电脑及办公软件。 岗位要求 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作; 2、协助部门做好其它的辅助服务工; 3、做好部门和其他部门的协调工作; 向公司各部门传达总经办的工作指令; |
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生产部/副理 | 不限 | 1人 | 上午 | 男女不限、22-38周岁、大专以上学历、能够熟练使用电脑及办公软件。 岗位要求 1、两年以上流水线生产线管理工作经验; 2、熟悉电子数码音箱产品工作的优先考虑; 3、需在(广东梅州丰顺上班)。 |
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财务部/文员 | 不限 | 2人 | 上午 | 男女不限、18-38周岁、中专以上学历、有会计证、限广东籍、能够熟练使用电脑及财务办公软件。 岗位要求 1、一年以上工业企业财务、会计工作经验; 2、懂成本预算工作经验者优先考虑; 3、应届毕业生亦可(需有会计证)。 |
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仓储部/仓管员 | 不限 | 2人 | 上午 | 男性、20-35周岁、高中以上学历、工作认真负责、对数字敏感性强。 岗位要求 1、能够熟练使用电脑及办公软件; 2、懂ERP有电子厂1年以上工作经验; 3、熟悉仓库收、发货流程; |
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仓储部/物料员 | 不限 | 2人 | 上午 | 男性、18-35周岁、高中以上学历、身体健康、能够吃苦耐劳服从安排。 岗位要求 1、对数字观念强,有1年以上电子厂物料员工作经验; 2、懂音箱产品与物料者优先考虑。 |
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行政部/人事专员 | 不限 | 1人 | 上午 | 女性、22-36周岁、中专以上学历、形象良好、表达能力强。 岗位要求 1、负责员工日常考勤与月报考勤的监管与核算工作; 2、负责员工入职手续及离职手续的办理工作; 3、负责对入职人员的劳动合同签订及转正等事务工作; 4、负责公司办公用品的收集申报与发放等工作; 5、负责来访人员接待工作; 6、负责快递签收、发放等工作; 7、完成部门经理交办的其它工作。 |
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行政部/网管 | 不限 | 1人 | 上午 | 男女不限、20-43周岁、中技以上学历、服从安排、有礼有节。 岗位要求 1、有1年以上工厂制造业网络维护、电话维护、复印机、监控系统等实际操作工作经验; 2、有1年以上行政部工作经验; 3、能够对公司内部电话、电脑、打印机等设备简单修理经验优先考虑。 |
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电商部/美工 | 不限 | 2人 | 上午 | 男女不限、18-38周岁、中专以上学历、能够服从安排、负责音箱整机的维修工作。 岗位要求 1、负责音箱维修或电子专业工作1年以上工作经验; 2、能对立音响产品的维修工作; 3、能够熟练使用相关维修工具; 4、有良好的工作态度与执行力。 |
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品质部/QC | 不限 | 5人 | 上午 | 女性、18-30周岁、初中以上学历、头脑灵活、服从安排、责任心强。 岗位要求 1、对生产品质制程的控制与品质异常分析; 2、能够及时解决品质异常有关工作; 有1年以上音响厂QC工作经验优先考虑; |
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内销部/跟单文员 | 不限 | 2人 | 上午 | 女性、18-32周岁、高中以上学历、能吃苦耐劳。 岗位要求 1、能够熟练使用电脑与各种办公软件; 2、从事同行业跟单文员1年以上工作经验; 3、有良好的工作态度与执行力。 |
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开发部/结构工程师 | 不限 | 1人 | 上午 | 男性、25-35周岁、中专以上学历、工作主动性强。 岗位要求 1、两年以上音箱结构设计经验; 2、熟练操作CAD等办公软件; 能够服从公司安排,工作积极有上进心。 |