【深圳市盛孚物业管理股份有限公司 --公司基本资料】
2017-02-27日 于龙华总部现场招聘
地址区域： 深圳市南山区  企业类别： 管理处 【仅作参考】 企业性质： 不限 
所属行业： 建筑、安装、装潢  企业规模： 1200人左右  预订展位： 3V32
【企业简介】
深圳市盛孚物业管理有限公司成立于1995年8月16日，注册资本1100万元，是一家没有房地产开发商为依托的国家一级资质物业管理企业，在深圳市（南山区、福田区）、上海市（分公司）、天津（分公司）、成都（分公司）、广州（分公司）有多层住宅、高层住宅、写字楼、商务广场、物流中心、别墅、学校等50多个管理项目，总面积600万多平方米，拥有员工3000多名，为广大应聘者提供广阔的施展空间
【生产产品或经营范围】
物业管理、国内商业、物资供销业；从事南山区T204-0019地块的房地产开发经营业务。物业管理 
【2017-02-27日】 在三和连锁龙华总部,现场招聘以下职位,欢迎您到时亲临现场参加应聘.
职位名称 性别 年龄 学历 人数 时间 具体要求
保安员      不限  50人  上午  1、年龄：18-45周岁，身体健康； 
2、身高：净身高1.65米以上；
3、视力：0.8以上（不可外戴眼镜）; 退伍军人优先考虑。
4、个人无纹身，无犯罪记录，无局部残疾，面部及手臂无疤痕，无不良习惯和心理障碍。
岗位职责：
1、 完成巡逻、门岗、消防等岗位工作；
2、 落实各项安全防范措施，应对各项突发事件；
3、 完成上级交办的其他工作。 
储备干部      不限  5人  上午  （5天8小时社保公积金）
岗位要求：
1、22-35岁之间，物业管理、楼宇智能、机电专业等大专以上学历。
2、男170CM以上，女160CM以上，有长期服务意愿，作风端正，能适应外派。
3、有志从事物业管理方面工作，能吃苦耐劳，愿从基层做起。
4、优秀的毕业生或有一定管理沟通能力，有良好素质者。

以上岗位均提供食宿，本公司每月十号发工资 ，工作轻松、环境优美、并有良好的发展平台。 
出纳员      不限  2人  上午  （5天8小时社保公积金）
岗位要求：
1、中专以上学历，具有会计上岗证。
2、二年以上连续工作经验，需有深户担保人，熟悉电脑操作。
岗位职责：
1、负责公司现金及记账、银行存款、日记账的管理工作，按规定审核现金收付凭证；
2、严格执行现金管理制度，要妥善保管现金，现金收支，不得坐支现金，不得白条抵库，要妥善保管空白支票、有价证券和各种收据；
3、及时办理银行结算业务，管理银行账户，做到日清月结，月终应及时将银行日记账与银行对账单进行账单核对，确保帐实相符，并编制银行存款余额调整表；
4、负责每月职工工资的录入，编制工资表核对并负责发放；
5、及时缴纳各项税款、上报纳税报表
6、负责各种发票的购买；
7、负责经营收入收支现金或转账款项的办理；
8、负责员工各类借款报销工作，严格控制超标准报销和超期资金占用情况的发生；
9、完成部门经理交办的其他任务。 
物业项目助理      不限  2人  上午  （5天8小时社保公积金）  
岗位要求：
1、3-5年物业管理工作经验。
2、大专以上文化，26-40岁之间，气质良好
3、执行力良好，能适应公司发展晋升的素质需求。
岗位职责：
1、 协助项目经理对前期介入、接管验收、楼宇交付、安全防范、环卫清洁、工程维修、装修监管、客户投诉处理、社区文化建设、物业各类管理工作；
2、协调各部门之间的工作关系，引导管理处开展管理工作，应对对外公共关系处理（开发商、居委会及派出所等），处理管理服务活动的对内、对外重大公众关系
 
招聘专员      不限  1人  上午  （5天8小时社保公积金） 
岗位要求：
1.大专以上文化，1年以上招聘或人事相关工作经验
2.熟悉各种招聘渠道并有相应的渠道资源
3.对操作层员工招聘有一定的认识及想法
4.有驾照，会开车
5.三级企业人力资源管理师或以上优先
岗位职责：
负责公司人力的盘点、招聘需求的审核及人员的招聘的工作 
保安班长      不限  2人  上午  岗位要求：
1、年龄：18-45周岁，身体健康； 
2、身高：净身高1.65米以上；
3、视力：0.8以上（不可外戴眼镜）; 退伍军人优先考虑。
4、个人无纹身，无犯罪记录，无局部残疾，面部及手臂无疤痕，无不良习惯和心理障碍。
岗位职责：
1、主持本班工作，坚决执行管理处主任和保安保洁部主管指令，带领和督导全班人员履行岗位职责，认真做好安全保安工作；
2、负责主持召开班务会，及时传达上级批示指示和班长例会精神，研究提出贯彻意见，并具体组织落实；
3、负责本班人员的考勤，如实记载本班执勤中遇到和处理过的问题，重大问题要及时向主管领导请示报告；
4、负责协调本班与其他班组之间的工作关系和本班人员之间的关系；
5、爱岗敬业，遵纪守法，严于律己，以身作则，发挥模范带头作用；
6、熟悉保安各岗位工作职责、任务和程序，掌握管理区域内治安保安工作的规律及特点；
7、对因管理不力而造成本班在执勤中发生的重大失误，或本班人员出现严重违法 违纪的情况负责；
8、负责抓好全班的教育训练工作；
9、负责处理本班执勤过程中遇到的一般性问题。 
客服文员      不限  5人  上午  岗位要求：
1、女性，30周岁以下，中专以上学历，二年以上工作经验。
2、相貌端庄，头脑灵活，具有较强的语言表达能力，熟悉电脑操作。
岗位职责：
1、在管理处主任领导下负责业主和外来人员的接待工作；
2、负责发放、收集、整理业主资料，管理业主档案信息工作；
3、负责办理业主装修手续及装修人员出入证的办理工作；
4、负责报修及登门服务的派工（派工单）和服务回访工作；
5、负责业主物品（搬离小区）放行条的审批办理工作；
6、接待业主投诉并及时反馈至管理处相关部门及主管领导，同时做好记录工作。 
物业维修工      不限  5人  上午  1、48岁以下，有电工操作证。
2、能吃苦耐劳，有执行力，对业主热情礼貌。
岗位职责：
1、负责所辖物业小区各类供水、供电设备和电梯等公共设施的维修与保养计划的实施；
2、熟悉所辖物业的供水、供电、消防、弱电荷智能化系统等的管线路的控制位置、性能、走向和使用情况，确保其正常运行；
3、负责每天巡查设备仪表的运行情况，认真做好各种记录，发现问题及时处理，保证正常的水电供应和公共照明；
4、负责每周两次对各类设备房进行清洁，保持室内和设备的清洁，并按有关规定对设备进行日常的保养工作；
5、负责做好小区公共部分的水电抄表工作，做好水电指标完成情况的报表工作，提出节能降耗的技术改进的合理化建议，报工程部审核后实施；
6、负责业主（住户）家庭特约维修服务，并征得业主满意；
7、负责新楼盘及空置房的钥匙管理；
8、负责楼宇质量现状的调查工作，并针对质量问题提出维护保养计划的建议；
9、负责所辖物业的公共设施和消防设施及智能化系统的巡查，记录和维护等；
10、完成班长安排的其他工作。