【深圳迈科检测技术服务有限公司 --公司基本资料】
2017-02-27日 于龙华总部现场招聘
地址区域： 龙华新区  企业类别： 待定 【仅作参考】 企业性质： 不限 
所属行业： 电器、电子、通讯设备  企业规模： 50人左右  预订展位： 3B33
【企业简介】

【生产产品或经营范围】
 
【2017-02-27日】 在三和连锁龙华总部,现场招聘以下职位,欢迎您到时亲临现场参加应聘.
职位名称 性别 年龄 学历 人数 时间 具体要求
销售代表      不限  15人  上午  五险一金 绩效奖金 交通补助 餐补 通讯补贴 带薪年假 员工旅游 节日福利
职位薪资：底薪3000-6000+高额提成+月/季/年度奖金
职位描述 
1.负责搜集新老客户资料,并开发出有效客户(客户资源大部分由公司提供)；
2.与客户进行有效沟通挖掘客户需求,进行产品报价,制定合同,达成签约,完成领导安排的销售任务；
3.处理客户相关咨询业务；
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系；
5.解决客户在合同执行期间的相关问询处理。
晋升路径:
销售主管-销售经理-销售总监-营销副总-营销总经理 
客服主管      不限  3人  上午  五险一金 绩效奖金 交通补助 餐补 通讯补贴 带薪年假 员工旅游 节日福利
职位薪资：底薪4000-6000+高额个人及团队提成+月/季/年度奖金
岗位职责：
1、协助业务人员完成与订单相关的各项工作，包括跟单、报告确认等各项工作。
2、协助业务人员对客户进行管理。
3、动态向总经办领导汇报业务人员的日常工作情况。
4、负责进行客户满意度调查，处理客户投诉案件
5、上级交代的其它事务。
晋升路径:
销售主管-客服经理-客服总监-客服部副总-客服部总经理 
人事行政专员      不限  2人  上午  五险一金 绩效奖金 交通补助 餐补 通讯补贴 带薪年假 员工旅游 节日福利
职位薪资：底薪4000-6000+高额提成+月/季/年度奖金 
职责：
1、负责员工招聘、报到、转正、离职、解聘等人事手续的办理；
2、负责组织员工活动及员工关系管理
3、负责公司人员考勤与审核工作
4、负责总经理临时安排部门事宜
5、劳动合同及员工档案管理。晋升路径:
人事行政专员-人事/行政主管-人事/行政经理—人事行政总监 
薪酬待遇:
7.公司实行每周40小时工作制。
8.员工享有国家法定节假日的休假政策,同时并享有婚假,产假,带薪年假,考试假,探亲假与其它每年至少1-2次省外旅游活动等等
9.高底薪+绩效奖金+年终奖金+旅游+培训+优秀员工奖+激励奖+社保；综合年薪6-10万。